Redacción El Informe de Ceres
Luego de la aceptación de la propuesta salarial del gobierno de Santa Fe, quedó confirmado cómo cobrarán sus sueldos los trabajadores de la administración central y los docentes de la provincia.
El aumento total hasta fin de año, que se aplica en relación al salario de febrero, será del 51% dividido en cinco tramos y con cláusulas de actualización automáticas en caso de que la inflación se dispare.
Así, los aumentos mensuales que recibirán los trabajadores docentes y de la administración central serán:
Agosto: 25%
Septiembre: 7%
Octubre: 7% (con cláusula de revisión)
Noviembre: 6%
Diciembre: 6% (con cláusula de revisión)
"Damos un paso adelante en todo lo que es condiciones de trabajo y cuestiones salariales. Me parece que es una tranquilidad para los trabajadores y trabajadoras de la provincia, porque ya saben cuáles van a ser sus próximos aumentos que empiezan en agosto", expresó
El ministro también confirmó que "los primeros días de septiembre se cobra el 25%".
Consultado sobre cómo será el aumento para jubilados, Pusineri explicó que el mismo "se traslada de forma proporcional y se va a liquidar inmediatamente".
De la misma manera, el funcionario indicó que el incremento para los policías "es el mismo que se acuerda con ATE y UPCN", por lo que "van a tener los mismos incrementos salariales".
El acuerdo alcanzado incluye también que a partir de agosto comenzarán a actualizarse algunas de las asignaciones familiares como: por nacimiento (de $600 a $6.100), adopción (de $6.000 a $37.000), pre-natal (de $780 a $5.000), por hijo (de $780 a $5.000) y por hijo con discapacidad (de $3.120 a $20.000).
Los docentes públicos y privados de la provincia de Santa Fe aceptaron la propuesta salarial del gobierno provincial y de esta manera no habrá medidas de fuerza. En el caso de Amsafé, fue por una diferencia de unos 200 votos sobre un total de 30 mil. Sadop tuvo un 67% de votos afirmativos.
