Redacción El Informe de Ceres
El Ministro de Economía provincial, Pablo Olivares, explicó que dentro de los balances que se hacen a fin de año, vimos que la administración central requirió la colaboración de todos los trabajadores en un cambio muy importante: se ha reducido la planta de personal por distintas jubilaciones, no se han repuesto, y se ha apostado a una digitalización y a resolver de otra forma lo que históricamente se hacía con procedimientos analógicos", comenzó explicando.
En este sentido, Olivares dijo que "significó un esfuerzo muy grande de adaptación y de compromiso del personal", por lo que el gobernador Maximiliano Pullaro "entendió justo un reconocimiento, que ha sido a través de una asignación específica equivalente a un día de trabajo".
"Asistencia Perfecta" y un futuro incentivo económico a Salud
Respecto al plan "Asistencia perfecta", que premia económicamente a docentes y directivos que no falten a su trabajo o lo hagan solo una vez, Olivares aseguró que va a continuar en 2025, porque es un "incentivo a un comportamiento que se entiende virtuoso", y aclaró que "muchos docentes lo venían haciendo y, por tanto, no les significó ningún sacrificio porque es su comportamiento natural, pero no tiene que ver con una discusión de tipo salarial".
"Es una política hacia adelante y nos pone un piso", remarcó, y agregó que no se descarta que este tipo de programas sean complementados "con otras cuestiones que conduzcan para el mismo objetivo".
Sobre la posibilidad de trasladar este tipo de beneficios al sector Salud, el ministro de Economía adelantó que allí se buscará, por un lado, "jerarquizar a quienes conducen los efectores", y por otro, implementar un reconocimiento económico para los trabajadores "sujeto al cumplimiento de determinados estándares de prestaciones durante el mes".
