Redacción El Informe de Ceres
La reunión anterior, realizada en febrero, terminó en un fracaso sin precedentes y en un aumento del 30% en dos tramos, fijado por decreto.
Con el último incremento del Salario Mínimo, Vital y Móvil (SMVM), su valor pasó de $156.000 a $180.000, para luego llegar a $202.800 en marzo para trabajadores registrados con jornada completa. En ese contexto, un informe publicado por la CTA Autónoma evidenció que, en lo que va del gobierno de Javier Milei, el piso salarial “experimentó una caída real del 27%”.
“La comparación anual con marzo de 2023 registra una pérdida real de 24,8%, y acumula una caída del 36,4% en relación a diciembre de 2019, un 46,7% en relación a diciembre 2017 y 51,4% en relación a diciembre 2015”, detalla el reporte.
De este modo, la Central explicó que, si el objetivo fuese recuperar el poder adquisitivo del SMVM vigente antes de la asunción de Milei, en noviembre del 2023, “el monto a fijar para el mes de abril debería ser de $307.607 considerando el IPC general, lo que se traduce en un aumento del 51,7% con relación a marzo”.
Dicho esto, señalaron que “el valor requerido del salario mínimo para recomponer y sostener el poder adquisitivo de noviembre 2023" debería ser de "$340.999 en mayo, $368.800 en junio y $398.015 en julio de 2024”. Sin embargo, puntualizaron que este cálculo no tiene en cuenta la necesidad de “cumplir con el mandato legal de garantizar el acceso a una canasta de básica de bienes y servicios a través del salario mínimo”.
Teniendo eso en cuenta, y “si consideramos la canasta que estimamos para el trabajador sin carga de familia en términos brutos, dicho valor en abril de 2024 debería ser $794.234; y si consideramos la CBT de una familia tipo (deducido dos AUH + 17% de aportes personales) debería ser $879.185”.
Con lo expuesto, se espera que tanto la CTA como la CGT pidan un aumento que ronde el mencionado 51%, llevando el SMVM a alrededor de $307 mil.
